雙軌制直銷系統(tǒng)開發(fā)找阿生獎金制度分析：  

1900元一單，給1900元的產(chǎn)品（相當于超市價格）。以后消費都可以直接享受出廠價。  

一、見點獎  

見點10元。拿10層，不封頂，全部拿全可以拿2萬多。排隊也能賺錢。  

二、層獎。  

1-3層，每層拿1000。  

4層以后，每層800。  

三、對碰獎。  

每碰150。封頂4000元/天。  

四、市場補貼獎。  

每個會員補貼50元。  

五、領(lǐng)導(dǎo)獎。  

以自己的直推市場來考核.AB市場各直推一人。  

A、主任。晉級主任的條件是去掉一個**的直推市場，剩下的小市場業(yè)績打包達到50萬。你就是主任了，降級。以后你的AB市場每新增一單就拿40元。（相當于2%）  

B、經(jīng)理，當你的大小市場各有2個主任的時候，你就是經(jīng)理，以后你的AB市場每新增一單就拿80元。（相當于4%）  

C、總監(jiān)，當你大小市場各有3個經(jīng)理的時候，就是總監(jiān)。以后你的AB市場每新增一單就拿120元。（相當于6%）  

D、董事，大小市場各產(chǎn)生一個總監(jiān)，就是董事，享受公司利潤的60%平均分紅。公司直接送一輛50萬的豪車，并參與公司的管理。徹底遠離貧窮，改變了整個家族的命運，永遠過上有錢有閑的高品質(zhì)生活。  

六、店鋪補貼。  

每報一單補貼45元/單。  

七、個人。  

扣收入的10%為所得稅，扣重復(fù)消5%（可以消費及報單）使用。成為會員后終身會員價5折消費。