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當(dāng)時我們公司里業(yè)務(wù)線很多，能撈錢的地方也挺多。比如新開一座城市時，需要辦公室、倉庫、物流商、招聘正式員工和兼職人員、采購辦公用品和禮品等，這些都有虛報或造假的空間。當(dāng)時公司有不少城市負(fù)責(zé)人是90后，業(yè)務(wù)支出每月幾百萬，只要數(shù)據(jù)不太離譜公司也不會過分追究。

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　?、诠麅鰧毢邢到y(tǒng)團(tuán)隊(duì)提成：

　　總裁可以提下面所產(chǎn)生的總裁自購及分享的4%，下屬總裁團(tuán)隊(duì)整體的4%；以及合伙人自購的10%，合伙人團(tuán)隊(duì)10%；VIP自購的40%，VIP團(tuán)隊(duì)35%。

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　　所以，團(tuán)隊(duì)提成才是關(guān)鍵！在這個互聯(lián)網(wǎng)時代，賺錢再也不是一個老板孤軍奮戰(zhàn)，而是團(tuán)隊(duì)合作才能披襟斬棘！

早期物流公司還沒有意識到運(yùn)共享單車比運(yùn)貨賺錢多，‘果凍寶盒APP’公司一時找不到合適的物流公司投放單車，調(diào)度的負(fù)責(zé)人有的為了快速搶市場隨意找合作者，流程也不規(guī)范，中間運(yùn)輸?shù)木嚯x、趟數(shù)等都由負(fù)責(zé)人報上來，水分很大。