醫(yī)師經(jīng)單位批準(zhǔn)外派外出進(jìn)修，涉及執(zhí)業(yè)狀態(tài)、人事關(guān)系、工資待遇、社保公積金等多方面的手續(xù)對接。規(guī)范辦理以下手續(xù)，可確保進(jìn)修期間執(zhí)業(yè)信息的完整性和各項(xiàng)權(quán)益的連續(xù)性。

一、執(zhí)業(yè)層面手續(xù)對接

1.在醫(yī)師電子化注冊系統(tǒng)中記錄進(jìn)修信息。 醫(yī)師應(yīng)在“醫(yī)通辦”APP或醫(yī)師電子化注冊系統(tǒng)電腦端，進(jìn)入個(gè)人執(zhí)業(yè)檔案，在“教育培訓(xùn)”或“進(jìn)修經(jīng)歷”欄目中如實(shí)填寫進(jìn)修信息，包括進(jìn)修起止時(shí)間、進(jìn)修單位、進(jìn)修專業(yè)，并上傳外派進(jìn)修通知或派遣函掃描件，提交主執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)審核確認(rèn)。

2. 辦理進(jìn)修培訓(xùn)聯(lián)網(wǎng)備案。 部分地區(qū)要求派出單位在省級(jí)進(jìn)修培訓(xùn)平臺(tái)為外派人員統(tǒng)一辦理網(wǎng)上備案手續(xù)。例如，河南省要求自2025年1月1日起，所有醫(yī)師進(jìn)修培訓(xùn)均應(yīng)依托“河南省醫(yī)師智慧服務(wù)平臺(tái)”開展聯(lián)網(wǎng)管理。

二、人事與勞動(dòng)關(guān)系層面手續(xù)對接

1. 保留人事關(guān)系與編制。 單位外派進(jìn)修人員在進(jìn)修期間，一般不轉(zhuǎn)人事關(guān)系，保留原任職務(wù)、職級(jí)。根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，事業(yè)單位選派專業(yè)技術(shù)人員外出進(jìn)修的，原事業(yè)單位工資福利待遇不變，與原單位在崗人員同等享有參加職稱評審、項(xiàng)目申報(bào)、崗位競聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)保險(xiǎn)等方面的權(quán)利。

2. 簽訂外出進(jìn)修協(xié)議。 醫(yī)務(wù)人員根據(jù)醫(yī)院下發(fā)的年度進(jìn)修計(jì)劃，至科教科登記備案并辦理相關(guān)手續(xù)，同時(shí)與醫(yī)院簽署《外出進(jìn)修協(xié)議書》，明確進(jìn)修期間的崗位職責(zé)、考核要求、工資待遇及學(xué)成返院服務(wù)期限等事項(xiàng)。

3. 變更聘用合同。 外派進(jìn)修屬于對原聘用合同的重大變更，事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況與專業(yè)技術(shù)人員變更聘用合同，約定崗位職責(zé)和考核、工資待遇等管理辦法。

三、工資福利待遇對接

外派進(jìn)修人員的工資福利待遇一般遵循以下原則：派出單位與進(jìn)修人員簽訂協(xié)議，明確進(jìn)修期間的工資、補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和方式。在進(jìn)修期間，原單位工資福利待遇不變，與原單位在崗人員同等享有參加職稱評審、項(xiàng)目申報(bào)、崗位競聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)保險(xiǎn)等方面權(quán)利。合作期滿后，進(jìn)修人員返回原單位工作。

四、社保與公積金對接

外派進(jìn)修期間，醫(yī)師的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金由原執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)繼續(xù)繳納，不得中斷。進(jìn)修期間依法繼續(xù)在原單位參加社會(huì)保險(xiǎn)，達(dá)到國家規(guī)定退休條件的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理退休手續(xù)。

五、辦理流程總結(jié)

序號(hào)事項(xiàng)負(fù)責(zé)方時(shí)限要求

1	提交外派進(jìn)修申請	醫(yī)師本人	進(jìn)修前1-3個(gè)月
2	科室討論、科教科匯總報(bào)批	科教科/科室	按期
3	簽訂外出進(jìn)修協(xié)議書	人事科/醫(yī)師	進(jìn)修前
4	變更聘用合同（如需）	人事科/醫(yī)師	進(jìn)修前
5	電子化注冊系統(tǒng)填報(bào)進(jìn)修信息	醫(yī)師本人	進(jìn)修開始后
6	省級(jí)進(jìn)修平臺(tái)備案	科教科	進(jìn)修前
7	社保公積金續(xù)繳	人事科	按月

建議：醫(yī)師在外派出外進(jìn)修前，應(yīng)與派出單位人事部門充分溝通，確保所有手續(xù)一次辦齊，避免因手續(xù)不全影響進(jìn)修期間的人事關(guān)系和社保權(quán)益。

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2、醫(yī)務(wù)咨詢及代辦：

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備案美容主診/三甲進(jìn)修（多省、各科室）/三甲醫(yī)院注冊

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3、協(xié)助代報(bào)名

A、衛(wèi)生類初、中、gaoji職稱代報(bào)名（加心理治療、康復(fù)類）【各種不符合可協(xié)助】；

B、助理醫(yī)生、執(zhí)業(yè)醫(yī)生代報(bào)名

1、衛(wèi)生類職稱評審：副高、正高職稱大包

2、醫(yī)學(xué)類學(xué)歷：中專、統(tǒng)招大專、本科 、研究生，

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