好政策引來(lái)金鳳凰

                       --------三嶺人才引進(jìn)

    在縣委、縣政府新近出臺(tái)的引進(jìn)人才政策的推動(dòng)下，由縣人事局牽頭，三嶺高學(xué)歷人才引進(jìn)工作正有條不紊地進(jìn)行中。

2010年我縣招才引智政策再出新舉措，制定了《寧津縣人民政府關(guān)于為縣內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)引進(jìn)專(zhuān)業(yè)本科以上畢業(yè)生的意見(jiàn)》（寧政發(fā)[2010]10號(hào)）文件。其內(nèi)容主要包括對(duì)愿意來(lái)我縣企業(yè)工作的專(zhuān)業(yè)本科以上畢業(yè)生，其人事關(guān)系落在縣經(jīng)貿(mào)局、民經(jīng)局等機(jī)關(guān)事業(yè)單位，享受相應(yīng)事業(yè)單位工作人員的工資和保險(xiǎn)待遇，同時(shí)執(zhí)行企業(yè)員工的薪資制度，即“雙薪制”。在企業(yè)服務(wù)期限滿五年后不愿繼續(xù)在企業(yè)工作的，可由縣統(tǒng)一安排到縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作。如此優(yōu)厚的政策和待遇說(shuō)明了我縣對(duì)人才的重視和期待。畢業(yè)生表示，這樣的政策既保證了自己能從事專(zhuān)業(yè)對(duì)口的工作，又解除了人事關(guān)系、養(yǎng)老保險(xiǎn)等后顧之憂，對(duì)他們很有吸引力。

三嶺公司作為寧津重點(diǎn)幫扶對(duì)象，爭(zhēng)取到10個(gè)名額，面向工科機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)的本科和研究生。三嶺公司一貫堅(jiān)持“以人為本、誠(chéng)信第一”，尊重知識(shí)，尊重人才。政策頒發(fā)之后，我們通過(guò)多種途徑招賢納士，切實(shí)架起高校畢業(yè)生就業(yè)與企業(yè)人才需求之間的橋梁，實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生與用人單位之間的雙贏，為寧津人才和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

公司有著良好的生產(chǎn)環(huán)境和生活條件，董事長(zhǎng)、總經(jīng)理倪國(guó)嶺歡迎廣大有識(shí)之士加入本公司行列，共謀發(fā)展大計(jì)。