合肥實(shí)名制通道實(shí)例,工地勞務(wù)實(shí)名制管理新模式，實(shí)名制通道是安徽快馬將施工現(xiàn)場(chǎng)勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)與閘機(jī)通道相結(jié)合，通過(guò)人臉、刷卡等方式，實(shí)現(xiàn)門禁考勤、現(xiàn)場(chǎng)巡更、會(huì)議簽到、違規(guī)管理、統(tǒng)計(jì)報(bào)表和系統(tǒng)管理等功能，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、并結(jié)合合肥項(xiàng)目工地的實(shí)際情況，我們構(gòu)建了實(shí)名制通道，為合肥所有地區(qū)的工地提供實(shí)名制通道策劃方案，覆蓋合肥地域?yàn)椋含幒^(qū)、廬陽(yáng)區(qū)、蜀山區(qū)、包河區(qū)、長(zhǎng)豐縣、肥東縣、肥西縣、廬江縣，巢湖市，并提供上門安裝服務(wù)。

工地實(shí)名制員工通道的特點(diǎn)：

1、 技術(shù)集成化：本系統(tǒng)是集合網(wǎng)絡(luò)數(shù)字視頻技術(shù)，報(bào)警技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)軟件技術(shù)，及無(wú)障礙通道技術(shù)等精心設(shè)計(jì)成的工地安全管理系統(tǒng)。

2、人員信息管理系統(tǒng)化：傳統(tǒng)管理沒(méi)有對(duì)勞務(wù)施工人員的信息資料進(jìn)行有效整合，在管理上存在漏洞，而采用施工勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)，將每個(gè)勞務(wù)人員的基本信息錄入到管理系統(tǒng)中，同時(shí)對(duì)每個(gè)勞務(wù)人員編輯輸出勞動(dòng)合同、進(jìn)退場(chǎng)承諾書、安全教育書。

3、考勤管理信息化：通過(guò)考勤閘機(jī)收集勞務(wù)人員的考勤信息，由管理軟件對(duì)考勤信息進(jìn)行分析統(tǒng)計(jì)，管理人員可直觀、快速的了解每個(gè)勞務(wù)人員或整個(gè)班組的出勤情況，據(jù)此分析勞務(wù)用工效率工種組合的合理性，進(jìn)度是否滿足工期節(jié)點(diǎn)等信息?？记谟涗涍€可以作為處理勞務(wù)工資糾紛的依據(jù)。

4、 操作方便、維護(hù)便捷：操作界面為中文版，設(shè)備的連接只需要簡(jiǎn)單的步驟，系統(tǒng)設(shè)備主要通過(guò)網(wǎng)線連接，維護(hù)、排查方便。

5、擴(kuò)容性強(qiáng)、安全性高：工地如增加新通道，只需安裝新的控制器設(shè)備，并通過(guò)網(wǎng)線連入網(wǎng)絡(luò)皆可實(shí)現(xiàn)與軟件的互交。軟件登陸可設(shè)置密碼登陸，另可設(shè)置不同的登陸客戶，每個(gè)客戶可賦予不同的操作權(quán)限。

6、快速錄入及讀取

系統(tǒng)支持普通門禁行業(yè)所不具備的快速讀錄卡、快速授權(quán)發(fā)卡、人臉識(shí)別等功能，符合大型建設(shè)項(xiàng)目人員眾多、工地現(xiàn)場(chǎng)人員來(lái)去頻繁、分包隊(duì)伍人員流動(dòng)性大等大批量錄用、錄入隨時(shí)性強(qiáng)的特點(diǎn)。

7、多樣化的統(tǒng)計(jì)匯總

工地管理由于種種的特定情況，使得現(xiàn)場(chǎng)的數(shù)據(jù)采集難度很大、也很復(fù)雜，而且統(tǒng)計(jì)周期也不固定，因此，需要有專門配合的統(tǒng)計(jì)采集工具比如門禁采集終端設(shè)備。工地門禁的基本統(tǒng)計(jì)匯總主要針對(duì)人員的出工情況、考勤統(tǒng)計(jì)等等，同時(shí)可關(guān)聯(lián)到個(gè)人的歸屬情況、技術(shù)情況、基本安全教育情況、健康情況、工資發(fā)放等項(xiàng)目，真正做到人員的綜合分析管理。