今天的北京，遍地的企業(yè)，每天都有不少企業(yè)開張大吉，當(dāng)然，也有不少企業(yè)遭遇經(jīng)營不下去的困境。所以精打細(xì)算應(yīng)該是每個行政管理者的首要任務(wù)。在此我為大家推薦一個企業(yè)開張首先要省的第一步，到底買植物好呢還是租植物劃算呢？我的答案是租賃植物Zui劃算，為什么要租不要買呢？我們先來算一筆帳，比如我們新公司成立，有300個平方，其中4個獨立辦公室（總經(jīng)理室、財務(wù)室、會議室、辦公室）其它的是公共辦公區(qū)。按這個標(biāo)配來配植物的話，大型植物每個辦公室各1盆，公共辦公區(qū)2盆，共6盆；小型植物配置如下：老總辦公室1盆，財務(wù)室2盆，辦公室1盆，公共區(qū)4~8盆，共8~12盆；LOGO墻下中型植物3~5盆。我們按這個方案計算一下購買植物的開銷：大型按均價280元/盆計，小型按均價40元/盆計，中型按均價70元/盆計，如果有前臺的話，前臺一盆好看點的紅掌組合按80元/盆計。新公司開張購買植物需要花費2590元。這一批植物運氣好的話能放1個月左右就半死不活了，黃葉堆集，毫無生機可言，做為辦公室管理人員，您覺得是為了美觀丟掉重新買好還是為了節(jié)約繼續(xù)由人來當(dāng)空氣濾清器好。

（有人肯定要問，為什么這些植物才不到一個月，變化怎么這么大？別問我為什么，您自己去嗅一下新辦公室的甲醇看看對身體是怎么影響的吧！植物只是代替您的身體在幫您吸收甲醛，所以才會變成這樣的。再加上公司里沒有專業(yè)養(yǎng)護植物的人，就導(dǎo)致植物越來越不成型了，不僅影響美觀，對相信風(fēng)水的人來說還嚴(yán)重影響風(fēng)水的變化）。變成這樣的植物如同雞肋，丟了可惜，不丟又礙眼，還影響公司員工的心情和效率（您是喜歡看到欣欣向榮的植物心情好，還是看到耷拉枯黃的植物心情好呢？）。一狠心，再買一批植物回來，畢竟不能讓人來當(dāng)空氣過濾器，到年底一算，如果保證植物一直鮮活美麗，運氣好的至少要買3批植物，人工、運費按500元/趟計，一年下來，費用要9270元。（還沒有計養(yǎng)護成本，保險等費用。）我們按這個方案計算一下植物租擺的開銷：大型植物40元/月/盆，中型植物24元/月/盆，小型植物10元/月/盆。一般租賃公司都是以季度為付費周期，所以，第一季度費為1200元。一年下來費用為4800元。這個費用所包含的內(nèi)容對于沒有做過植物租賃的人來說是不太理解的，下面我給大家介紹一下這個費用里的增值服務(wù)：1、每周養(yǎng)護人員過來養(yǎng)護植物，保證植物的形態(tài)優(yōu)美，盆清葉凈，無病蟲害；新辦公室的第一批植物能存活下來，形態(tài)優(yōu)美的除了空氣、陽光、水分外，就是黃葉的困擾，如果使用植物租擺的方式，就可以擺脫這個困境。綠化公司對的養(yǎng)護要求是，養(yǎng)護人員每次養(yǎng)護都會對少于1/3的黃葉進行修剪，大于1/3的黃葉整片摘除。保證植物整體美觀。2、租來的植物不用操一點心，對形態(tài)不好的植物，一個字——換，并且不會產(chǎn)生其它任何費用，而且換植物的效率Zui長不超過5個工作日；3、養(yǎng)護人員經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，注重禮儀禮貌，工作完后必須清理好工作現(xiàn)場。保證客戶處的環(huán)境和形象。 

4、植物盆土經(jīng)太陽殺菌消毒保證盆土內(nèi)無污染源；植物和花盆擦拭干凈，進行病蟲害防治后才從苗圃拿到客戶處。這些細(xì)節(jié)有沒有處理好直接影響到植物是美化環(huán)境還是污染環(huán)境。5、公司質(zhì)檢人員每個月對公司的植物養(yǎng)護情況進行檢查，對實際與上報不符的養(yǎng)護人員，（防止養(yǎng)護人員上報狀態(tài)不好植物不及時）直接考核每月工資。6、公司專門設(shè)計人員根據(jù)客戶要求和現(xiàn)場環(huán)境進行租擺方案設(shè)計，滿足客戶各種要求。7、從資金占用上面來說，每季度（3個月）租賃費用不足1200元，對資金的占用率遠(yuǎn)遠(yuǎn)低過一次性購買植物的費用。認(rèn)真看完上面的數(shù)據(jù)和分析，相信您對植物租賃究竟是什么已經(jīng)有了一定的了解，結(jié)合自己的實際情況是選擇租植物還是買植物還是要看各公司自己的條件是否具體自己養(yǎng)護的條件的。如果確實沒那么多人長期去管這個問題，建議還是找綠化公司租植物省事省人工。如果您對植物租賃還有什么不太明白的地方，歡迎跟貼寫出您的問題，我會做詳細(xì)解答！

特別是新的辦公室，買入的植物，沒有專業(yè)人員養(yǎng)護，綠植特別容易死亡的，老板讓員工來養(yǎng)護，員工會有抵觸情緒，他們會說：“我是來上班的，不是來澆水的養(yǎng)花的！”所以，專業(yè)的活還是交給專業(yè)的工人來打理吧。