一頭是廚電行業(yè)的領牌，把高度自動化的未來工廠做成樣板；一頭是把絲綢做成數字化定制的文化制造企業(yè)。這條一日線路適合制造與pinpaituan隊同場看"制造底座"與"品牌溢價"怎么互相支撐。這條一日線路按"樣本—方法—落地"的順序排布老板電器、萬事利，每一站都對應一個可以帶回去討論的管理議題。

【線路企業(yè)介紹】

老板電器（廚電制造與智能制造企業(yè)）
中國廚房電器行業(yè)的領牌之一，總部在杭州，覆蓋研發(fā)、制造與全國銷售網絡，其"未來工廠"以高度自動化、數字化產線著稱，是傳統(tǒng)制造業(yè)向智能制造升級的代表性案例。

萬事利絲綢（絲綢文化創(chuàng)意與智能制造企業(yè)）
杭州老牌絲綢企業(yè)，通過"文化+科技"轉型，把傳統(tǒng)絲綢做成高端定制與文化創(chuàng)意產品，并在數字化設計、柔性生產與個性化定制上有創(chuàng)新實踐，是老牌企業(yè)轉型升級的代表性案例。

【定制行程安排】

上午｜老板電器：廚電制造與智能制造企業(yè)。行程中由接待方按當期安排講解與演示，可預約業(yè)務負責人交流。

重點關注：
· 看渠道變革：傳統(tǒng)品牌如何應對線上線下融合與新興渠道。
· 看未來工廠：從自動化工位到數字化中控，整體架構如何搭建。
· 看質量與效率平衡：高自動化產線下如何保證一致性與柔性。

下午｜萬事利絲綢：絲綢文化創(chuàng)意與智能制造企業(yè)。行程中由接待方按當期安排講解與演示，可預約業(yè)務負責人交流。

重點關注：
· 看柔性供應鏈：定制訂單如何高效組織生產與交付。
· 看老牌轉型：傳統(tǒng)品牌如何通過科技與文化重獲競爭力。
· 看個性化定制：如何用數字化手段實現小批量、高附加值生產。

【可以學到什么】

1. 看產品迭代：廚電產品如何跟上消費升級與智能化趨勢。

2. 看文化賦能：文化IP如何轉化為產品溢價與品牌價值。

3. 看未來工廠：從自動化工位到數字化中控，整體架構如何搭建。

4. 看質量與效率平衡：高自動化產線下如何保證一致性與柔性。

5. 看渠道變革：傳統(tǒng)品牌如何應對線上線下融合與新興渠道。

【這條線路適合哪些企業(yè)】

家電與消費制造企業(yè)、制造業(yè)智能化轉型團隊、生產與質量管理負責人、品牌與渠道運營團隊；紡織服裝與消費品企業(yè)、老牌與品牌企業(yè)、文化創(chuàng)意企業(yè)、定制化制造團隊。若團隊所處行業(yè)不在上述范圍，也可以圍繞關注議題（如智能制造、供應鏈效率、數字化轉型、組織與人才）重新組合點位。

【定制提示】

行程順序與各站時長可在確認檔期時調整，支持按團隊目標增加高管閉門座談、專場講解、指定業(yè)務線交流或實操體驗（以接待方當期安排為準）。如需加深理解，可擴展為兩日行程，增補之江實驗室、浙江大學、具身智能展廳等點位。建議提前三個以上工作日確認檔期與接待安排，外地或跨境團組可協(xié)助協(xié)調專車與雙語講解。