? 社保、公積金事務(wù)代辦

 立足濟(jì)南本地，為中小微企業(yè)及各類用工單位提供社保、公積金全套事務(wù)辦理服務(wù)。嚴(yán)格依照屬地政策流程，協(xié)助完成人員增減員、基數(shù)申報(bào)、賬戶封存啟封、賬務(wù)核對(duì)、資料備案等日常事務(wù)。幫助企業(yè)規(guī)整人事賬務(wù)流程，減少日常事務(wù)疏漏，簡(jiǎn)化內(nèi)部人事工作，保障員工社保、公積金權(quán)益正常存續(xù)。

? 企業(yè)代理招聘服務(wù)

 針對(duì)濟(jì)南各行業(yè)企業(yè)用工需求，提供一站式人才招聘配套服務(wù)?？沙薪踊鶎訊徫弧⒙毮軑徫?、技術(shù)崗位等多類人員招募工作，依托本地人才資源，完成崗位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、人員初篩、適配對(duì)接等流程，高效補(bǔ)齊企業(yè)用工缺口，節(jié)省企業(yè)招聘時(shí)間與運(yùn)營(yíng)成本。

? 勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包服務(wù)

 適配短期用工、項(xiàng)目用工、批量用工等多種場(chǎng)景，提供標(biāo)準(zhǔn)化勞務(wù)派遣與勞務(wù)外包服務(wù)。統(tǒng)籌負(fù)責(zé)人員用工對(duì)接、在崗事務(wù)協(xié)調(diào)、日常用工管理等工作，助力企業(yè)靈活調(diào)整用工模式，適配階段性用工需求，精簡(jiǎn)企業(yè)用工管理環(huán)節(jié)。

? 整體人事外包服務(wù)

 專注為濟(jì)南本地企業(yè)提供定制化整體人事外包服務(wù)，可協(xié)助企業(yè)搭建完善合規(guī)的公司規(guī)章制度、定制標(biāo)準(zhǔn)化員工手冊(cè)，適配企業(yè)經(jīng)營(yíng)及用工場(chǎng)景。同時(shí)全程代辦員工入職、離職全套手續(xù)，規(guī)范梳理用工流程?？蔀槠髽I(yè)搭建適配的公司考勤制度、員工考核制度，梳理標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，補(bǔ)齊企業(yè)人事管理短板。助力企業(yè)規(guī)整內(nèi)部管理體系，規(guī)避日常用工管理漏洞，讓企業(yè)人事管理流程標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，減輕企業(yè)內(nèi)部管理壓力，適配企業(yè)常態(tài)化經(jīng)營(yíng)發(fā)展需求。