ESG評價體系又稱ESG評級（ESGRatings），是由商業(yè)和非營利組織創(chuàng)建的，以評估企業(yè)的承諾、業(yè)績、商業(yè)模式和結(jié)構(gòu)如何與可持續(xù)發(fā)展目標相一致，即第三方機構(gòu)對一家公司的ESG所披露的信息及表現(xiàn)進行打分評級。它們首先被投資公司用來篩選或評估其各種基金和投資組合中的公司。求職者、客戶和其他人在評估商業(yè)關(guān)系時也可以使用這些評級，而被評級的公司本身也可以更好地了解自己的優(yōu)勢、劣勢、風險和機會。

  ESG評級包含三個基本步驟：

　首先，評級機構(gòu)按照標準制定者給出的框架與基本原則，制定自身評級體系；隨后，通過公司公開公告、主動信息披露、公開媒體渠道、專業(yè)數(shù)據(jù)機構(gòu)、發(fā)放問卷等渠道獲取ESG相關(guān)信息與數(shù)據(jù)；Zui終，評級機構(gòu)基于自身建立的評級體系為企業(yè)打分，對外公布ESG評級結(jié)果與評分。

　ESG評級的參與者可大致分為三方：

　標準制定者：各類國際組織以及交易所負責給出基本的ESG框架，公布相應(yīng)的披露標準/相關(guān)原則；

　數(shù)據(jù)提供者：負責提供并加工數(shù)據(jù)，為評級機構(gòu)提供用于打分的底層數(shù)據(jù)；

　評級機構(gòu)：負責針對企業(yè)給出ESG評級。

ESG評級的影響因素

ESG評級覆蓋環(huán)境、社會、治理三大維度，每一維度細分多個議題，每個議題下又細分多項具體指標。例如，環(huán)境維度包括氣候變化、能源與資源消耗、污染物排放、生物多樣性等；社會維度包括員工權(quán)益、供應(yīng)鏈管理、人權(quán)保障、安全健康、產(chǎn)品責任等；治理維度包括公司治理、企業(yè)行為、管理層多樣性、風險管理等。

針對不同行業(yè)的企業(yè)，評級機構(gòu)會對各維度、議題和指標設(shè)置不同的權(quán)重，并結(jié)合企業(yè)的實際情況對其在各指標下所得分數(shù)進行賦分。然后，評級機構(gòu)通過加權(quán)計算得出企業(yè)在該議題、該維度的得分，Zui后再加權(quán)計算出企業(yè)的ESG整體得分并以此為基礎(chǔ)給出評級。從企業(yè)的角度出發(fā)，若僅僅停留在關(guān)注ESG評級的層面，難以真正實現(xiàn)企業(yè)ESG表現(xiàn)的切實提升。只有從優(yōu)化企業(yè)在各議題、各維度的全面合規(guī)管理著手，逐步提升企業(yè)的ESG整體得分，才符合ESG評級的底層邏輯。