西安網(wǎng)絡(luò)工程師成長日記-原創(chuàng)連載60

11月我遇到不少在27-30歲左右的朋友，想來學(xué)習(xí)又很猶豫，甚至有的人試聽了一兩天，有的人打聽來打聽去，有的人彷徨猶豫不停的反問，都是擔(dān)心懷疑。

寫給還在猶豫的你：

有多少人,從小就想干一番事業(yè)？ 可是到了現(xiàn)在，仍然是碌碌無為。 

失敗的原因。 并不是敗在能力上。 而是敗在了一個，等字！。

等時機，等市場，等周圍的人做到了，等一切所有的都準(zhǔn)備好。 

有人喜歡說。 等你成功了我就跟你干。 

你可知道我成功了？ 你和我的距離已經(jīng)很遙遠了。 

你知不知道，這個市面上你周圍的很多人都是有能力的懷才不遇者，都說自己多厲害，團隊沒有給他機會？

雪中送炭的時候， 你只在看。 

抱團取暖的時候， 你卻在躲。 

同舟共濟的時候， 你不出力 

錦上添花的時候， 我不缺你。 

一想二干三成功。 

一等二看三落空。 

什么樣的人Zui悲哀？ 就是用自己的時間。 去見證別人的夢想。 

什么樣的人生Zui可憐？ 就是自己不敢去嘗試。 卻嘲笑別人的努力。 

引用現(xiàn)在流行的一句話：

活著，Zui大的失敗不是跌倒。 而是從來都不敢奔跑。

很多朋友在職場上，混的都不大好。究其原因，是因為你不知道，企業(yè)需要什么樣的人。所以很多人在那個崗位上勤勤懇懇，任勞任怨，干了很長時間，甚至干了十年，都還是一個很普通的崗位。

很多人年齡越大。越是不相信，工資可以拿的更高。因為,在他過去的職業(yè)生涯中，他所經(jīng)歷的和周圍的人群讓他有一個誤區(qū),認為那些，說能把工資提升到更高水平的人都是騙子。

給大家講個段子：
一天早上上班的時候我進了電梯，從地下室突然沖出來一名保潔的阿姨也進入到了電梯，就我們兩個人。
她突然問我道，說你是不是世紀(jì)金花的？我不明白他問的是什么，我說什么？:
他說道：我一看你就是世紀(jì)金花的。你們世紀(jì)金花的所有的物業(yè)還有保安的都是這樣的西服。原來我突然明白，因為我穿的是一身灰色的西裝，在她的眼里看上去有點兒像工裝呀，他誤認為我是那個商場的物業(yè)管理人員。

也不知道這算是損我還是套近乎

我也不知道該怎么回答他好，只是面對他笑了笑。
各位，這就是個固有思維。因為這位保潔阿姨五六十歲，在他經(jīng)歷中見到的Zui多的就是那個商場的物業(yè)人員，他的眼中只有這個商場。
所以各位，如果你在一個工作，職場上從來沒有達到高收入人群，實際上你的視野非常窄
因為你固有的思維你所看到的說那些月薪多高多高的，你都會天然地認為那都是不可能的